坚持“尊重人才,信任人才,理解人才”的原则,给员工创造发展的舞台和机遇,鼓励员工施展才华,通过充分发挥员工的聪明才智使企业发展壮大,通过企业的发展壮大体现员工的自身价值。
岗位名称
发布日期
销售经理
2024-01-17
职位描述:职责一:为分管客户提供专业性销售支持;
职责二:按照部门计划和程序项目开发计划开展销售和推广活动,达成所辖客户的月季年度目标;
职责三:定期或不定期拜访重点客户
职责四:协助建立客户资料及客户档案, 协助判断客户账额与账期标准,协助防范财务风险发生;
职责五:广泛收集各种市场信息与项目信息,进行有效开发与成交。
职责六:按公司规定及时回款;问题款项及时处理;
职责七:完成规定销售周报表,及时上报
应聘要求:1、性别:不限男女,年龄:25-35岁,学历:大专以上,持有驾照
2、3年以上销售工作经验,有行业经验者优先。
3、良好的口头表达能力、沟通能力、学习能力
4、诚信、敬业精神、团队合作、责任感、服务意识、客户导向、职业礼仪、保密意识、忠诚度、全局意识
零售实体店销售
2024-01-17
职位描述:1、负责公司线上线下促销、推广活动的落地执行;
2、有电商、直播经验优先;
3、做好线下零售店面的日常销售;
4、具有五金机电类相关销售经验;
5、能通过微信等社交软件对公司产品进行宣传、客户运营、客户群管理工作。最终引导客户线上成交。(完成线上获客、转化、维护、引流。)
6、完成领导交办的其它工作。
应聘要求:1、有线上、线下零售经验,有电商、直播经验优先;
2、中专及以上学历,熟练操作电脑,具有工业品流通行业经历优先考虑;
3、必须要有1年以上线上线下零售实体店、网店操作经验,无门店零售经验者请勿打扰。
4、具有较强的沟通能力、学习能力;
5、性别:不限男女,年龄25-35岁;
售后机具维修(可学徒)
2024-01-18
职位描述:性别要求:男,年龄:22-26岁
学历要求:大专以上
经验要求:1年以上,可接受优秀应届毕业生作为培养对象
1、按照售后标准评判机器是否在保,并及时修理;
2、提供客户线上线下技术支持,提高客户满意度;
3、按照部门计划,达成所辖客户的月季年度目标;
4、判定退货是否满足二次销售要求,并及时配合处理;
5、按规定填写机具维修接修单;
6、协助其他业务部门进行现场安装调试工作。
应聘要求:1、对机具类工作有很高的兴趣爱好,工作积极主动,不懒惰
2、动手能力强,会看图纸;
3、服从管理和安排;
4、踏踏实实工作,态度端正。
网络运营推广
2024-01-18
职位描述:1、负责网络平台的后台管理和运营维护、优化工作;
2、网络销售(淘宝、拼多多、闲鱼、京东);
3、网络推广,关键词搜索推广,工业设备(空压机、发电机、工业品集成供应);
4、抖音直播、销售主播;
5、拓展和维护招商加盟网络推广渠道;
6、负责平台的搜索排名和优化,提升其曝光率;
7、定期整理数据,有针对性的提出优化方案。
应聘要求:1、大专及以上学历;
2、逻辑思维能力强,性格开朗,善于沟通,工作积极主动;
3、掌握网络营销策划的基本方法,能组织和策划方案的撰写;
4、熟练使用各类办公软件,有较强的文字功底。
市场专员
2024-01-18
职位描述:1.完成公司产品档案的整理
2.与客户平台进行对接,维护平台产品信息
3.完成公司要求的海报、宣传单、画册等内容的设计定稿到输出成品工作
4.有一定的营销策划能力,能配合其他部门对公司进行品牌、产品宣传推广
5.完成领导临时安排的其他工作
应聘要求:1、大学专科以上学历,广告、市场营销等相关专业;
2、基础运用Ps、Ai等软件(会Cdr者优先),掌握企业管理、市场营销、市场策划专业知识者优先;
3、优秀的口头表达能力、沟通能力、学习能力、执行力;
4、有较强的独立思考创新能力;
5、性别:男,年龄23-28